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一、个人怎么注册劳务公司
(1)取公司名称,到当地工商局办理名称核准手续;
(2)到银行开立验资户用于验证注册资本;
(5)准备股东会决议并拟定公司章程;
2、法律依据:《差察中华人民共和亮庆亏国公司法》第十六条
人民法院组织清算的,清算组应当自成立之日起六个月内清算完毕。
因特殊情况无法在六个月内完成清算的,清算组应当向人民法院申请延长。
人民法院指定的清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单时,发现公司财产不足清偿债务的,可以与债权人协商制作有关债务清偿方案。
债务清偿方案经全体债权人确认且不损害其他利害关系人利益的,人民法院可依清算组的申请裁定予以认可。清算组依据该清偿方案清偿债务后,应当向人民法院申请裁定终结清算程序。
债权人对债务清偿方案不予确认或者人民法院不予认可的,清算组应当依法向人民法院申请宣告破产。
1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与敬神开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件。
二、注册劳务公司需要什么手续和条件
法律分析:需要注册劳务公司的话,注册的资本最低是200万元,另外,有与开展业务相适应的固定的经营的启睁场所和设施,符合我国法律的这个劳动派遣的这个管理的制度,要准备申请的材料,还有注册公司的申请书。
详细流程是:1、注册资料。全体股东签署的共同委托代理人的证明,以及代理人的身份证,原件和复印件。公司设立登记申请书是由衫旁滚公司法定代表人签署的,建立全体股东签署的公司章程。2、验资。自然人身份的证明复印件。符合法律要求的验资报告。股东出资,如果是非货币财产的话,需要有证明文件,提交已办理财产转移手续。公司的董事监事经理,法或余定代表人的任职文件及身份证复印件。3、有经营场所。注册公司所使用的房屋的产权证明或者是租赁协议。4、注册劳务公司的资本要求。注册劳务公司的资本要求采用认缴制,所以注册资本的数目上不用太过严苛的考虑,一般是50万至500万不等。5、账户。注册公司必须设基本账户和纳税账户。6、财务人员。注册公司必须有财务人员或者委托财务公司进行代理也是可以的。
法律依据:《劳务派遣行政许可实施办法》
第七条申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
(一)注册资本不得少于人民币200万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
第八条申请经营劳务派遣业务的,申请人应当向许可机关提交下列材料:
(一)劳务派遣经营许可申请书;
(二)营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
(三)公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
(四)经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
(六)劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
三、注册劳务公司在哪咨询
注册劳务公司在哪咨询?其实就是走一般的公司流程就行了,直接咨询代办公司注册的公司就行。在爱算账平台上有很多代办注册的公司,都是可以直接咨询的。
不坦粗森过,劳务公司要想正常开展业务,需要办理《劳务派遣经营许可证》;办理《劳务派遣经营许可证》,需要注册资本最少为200万。
因为注册公司的流程略微复杂,一般都是找代理记账公司进行代办注册,包括《劳务派遣经营许可证》让亩一凳基般也是走代办流程。如果自己比较熟悉或者不怕麻烦,以上这些流程都是可以自己操作的,而且没有服务费的。
1、去工商局核名,递交《企业名称预先核准申请书》,等公司名称下来了,领到《企业名称预先核准通知书》,然后工商局这边就告一段落了。
2、拿着名称核准通知书找家银行,开个普通户,把200万打到账户里,再找家会计事务所,出具一份验资报告(用以证明200万是实际到账的)。
3、准备好一系列材料,注册地址租赁合同、房产证复印件、法人及股东、监事身份信息等,当然还有取人力资源和社会保障局网上下载一份《劳务派遣经营许可证申请表》,把这些资料准备妥当,去省人力资源和社会保障局递交申请材料。
4、接着就是等了,等相关部门审核材料,若是材料无误,相关工作人员心情也正好不错,用不了几天会通知你,我们受理了,若是材料还有些许毛病,人家也会给你指出来的,改正了再重新递交,最后就等着领取《劳务派遣经营许可证》。
5、好了,革命已经成功一大半了,现在我们回到告诉部门,准备预审材料,比如股东会决议、告诉章程等等,这些材料工商网上都有模板的,记得直接下载来用就行了,切勿做任何修改。
6、预审材料通过了,就等着领取公司营业执照了。
7、接着还有些事情,去银行把之前的户转为公司基本户、去税务局核税等。
至此,一家合法的劳务公司正式成立了,可以开展相关业务了。
四、劳务公司注册流程和费用
3、法律、行政法规规定需经有关部门审批的要进行报批,获得批准文件;
4、股东缴纳出资并经法定的验资机构验资后出具证明;
5、向公司登记机关申请设立登记;
6、登记发证,登记机关对申请登记时提供的材料进行审查后,认为符合条件的,将予以登记并发给企业法人营业执照,劳务派遣公司即告成立。
1、公司法定代表人签署的设立登记申请书;
2、全体股东指定代表或者共同委托代理人的证明;
4、依法设立的验资机构出具的验资证明,法律、行政法规另有规定的除外;
5、股东首次出资是非货币财产的,应当在公司设立登记时提交已办理其财产权转移手续的证明文件;
6、股东的主体资格证明或者自然人身份证明;
7、载明公司董事、监事、经理的姓名、住所的文件以及有关委派、选举或者聘用的证明;
8、公司法定代表人任职文件和身份证明;
11、国家工商行政管理总局规定要求提交的其他文件。法律、行政法规或者国务院决定规定设立劳务派遣公司必须报经批准的,还应当提交有关批准文件。
第六条 设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的,由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司;不符合本法规定的设立条件的,不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。法律、行政法规规定悄闹拍设立公司必须报经批准的,应当在公司登记前依法启羡办理批准手续。公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项,公司登记机关应当提供查询服务。
第五十七条 【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
(一)注册资本不得少于人民币二百万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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